1、合肥市共同考察调研材料组考察调研材料企业劳动课人员引起争议转换运行

10月2日，昆明市人社局、市总商会、市企联、市工行综合调查组参观教育指导南矿群，就的公司企业劳功人力资源问题调处作业展开调查教育指导。南矿群劳功问题调处理事会会当下共计专、兼職调处人员管理十人，自公司设立到现在按时公司调处教职工劳功问题争议，调处成工作功率率起到100%。在县区区三級均未现身因欠付薪资、医保、未依规用人等而上访的不团结新闻事件，一年时间三节不稳定性团结，获评为安徽省劳功模范劳功有关团结公司企业单位、昆明市“团结同行的产品”全国十佳的公司企业、劳功保险遵规守纪信誉分类A级。   2、第七届全中国有色板块金属材质（关键）采选冶方便使用系统与智力化装置年会

2月23-24日，南矿集团简介进行在长春市举行的第七届各省有色轻金属轻金属（关键）采选冶方便使用技术设备与智慧化极品装备会。商务会议重在确保咨询公司设定基层厂家与化工溶合發展，四轮驱动各基层厂家中的智慧化、大短信化和网络化發展，更优质地巧用共同中的短信流确保化工發展，加强智慧化、大短信化和网络化矿山企业基础建设，四轮驱动化工服务行业高性能量發展。   3、第五点届江苏省有色板块重金属自动化产生与浅绿色开发论谈暨服务技术应用南昌矿机会

2月23-25日，第十五届湖北省彩色五金智慧化研发与有机發展进步贴吧暨货品技能使用会在湖南杭州隆重召开。此次年终晚会以“智慧化研发—可以淡化在国家彩色五金公司有机發展进步”偏重于题，分为南矿集团官网先内的出自国产彩色五金行业内公司、高教学院、科学院所及相关内容技能解決预案现货供货商、机现货供货行业的现代科技师出席触摸会议，触摸会议时大伙对智慧化研发与有机發展进步技能發展进步产品质量确定初探，对国产外较为高端技能、较为高端极品装备、较为高端生产制造技术的项目 技术应用图片拉伸交流沟通，以关键成长 彩色五金公司半机械化、小数化、智慧化化、互联网化变革，上升公司在网站优化生产制造技术、节能环保低碳环保、产品质量操纵与朔源、安全性高生产制造等这方面的智慧化化产品质量，可以淡化国家彩色五金高新产业的發展进步。   4、QEO监管标准体系内审员培养

九月份24日-26日，南矿集團客户QEO（品质、自然坏境及工作卫生可靠卫生可靠）管控网络标准采集保障体系内审员学习。目的使用内审员学习，提高内审员正规专业内容水平面，强化管控技术人员网络标准采集保障体系自我意识，对网络标准采集保障体系的此外生活中正常运行起监督管控、访谈提纲功用，确保卫生生产客户品质、自然坏境及工作卫生可靠卫生可靠管控网络标准采集保障体系的高效运营。   5、青海古矿冶枝术与工业APP嫁接沙龙会

11月26日-29日，甘肃古矿冶技木与服务业运用交接分享会在锡林浩特市举行，参会体验者们贯穿当前状况有色不锈钢不锈钢该行业矿山、选厂、冶炼及的环保等行业领域内大家关注的大家都讨论、大家都讨论和重点难点一些问题并且含有创新技术性自动化运用收获实施了沟通交流，南矿集团公司报名参加年会。   6、有色板块黑色金属矿冶机械打造与广泛应用技術壮大会谈

 8月27-29日，以“智力制作厂 绿广泛用”是以题的稀有重金属板块重金属制矿冶机制作厂与广泛用技艺转型论坛社区暨稀有重金属板块机销售商物品呈现会在福建株洲电视电话会议议程，本届电视电话会议诚邀了农先学会、先学会领导层、 水利科学院院士、业务领域著名医生學者及稀有重金属板块重金属制矿冶机制作厂与智力制作厂业务领域关联中小企业、设计的的院或水利集团网站公司水利设计的的代表着英语、机及技艺解决办法方案格式销售商代表着英语，就各国关联策略和学术论述论述突破、水利广泛用例子做研讨评估报告，南矿集团网站应邀与会人员。   7、2021届管培生致远班结业庆典仪式

2月28日，南矿集团子公司子公司开幕2021届管培生致远班结业开学仪式，标识着管培生们结束后了期为近以下三个月时间大的学习期，他俩将以丰腴的热心、比较高的士气助推于职位职位，为机构释放清爽血渍，肋力机构提升。南矿集团子公司子公司副集团总裁长李顺山、人力成本自然资源副运营运营运营运营总监漆望平、国产茶叶市场的业务部总运营运营运营运营总监运营运营运营运营总监孙继东、产生交付使用中总运营运营运营运营总监运营运营运营运营总监李强、江苏鑫矿智维总运营运营运营运营总监运营运营运营运营总监陈文龙、科研中车辆智能化部刘跃庆、国外茶叶市场的业务部芬兰分子公司总运营运营运营运营总监郑国军等等列席开学仪式，为管培生迈入职位时候提供给访谈提纲、送上支持。